| 000 | 01290nam a2200313Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 210312s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
| 040 | _aIMDF | ||
| 040 | _beng | ||
| 040 | _cSemujeres CDMX | ||
| 041 | _beng | ||
| 082 | _aCDCLS,303.34,H87 | ||
| 100 |
_aHtun, Mala N. _92758 |
||
| 245 | _aMoving into power | ||
| 245 | _bexpanding women's opportunities for leadership in Latin America and the Caribbean | ||
| 260 | _aEstados Unidos | ||
| 260 | _bInter-American Development Bank : Inter-American Dialogue : International Center for Research on Women | ||
| 260 | _c1997 | ||
| 300 | _a33 p. | ||
| 650 |
_aDISCRIMINACION CONTRA LAS MUJERES _9758 |
||
| 650 |
_aEJECUTIVAS _96262 |
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| 650 | _aLIDERAZGO | ||
| 650 |
_aLIDERES _91506 |
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| 650 |
_aMUJERES Y POLITICA _9609 |
||
| 650 |
_aPODER POLITICO _91178 |
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| 650 | _aTOMA DE DECISIONES | ||
| 942 | _cBK | ||
| 999 |
_c20021 _d20021 |
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| 520 | _aEstado del liderazgo de la mujer en América latina y el Caribe y los obstáculos para obtener puestos de poder. El estudio determina que el ejercicio de poder se suscribe en ciertos márgenes; que la mujer está subrepresentada en las posiciones de poder que tienen que ver con la toma de decisiones; que los liderazgos han mejorado; y que hay un mayor número de mujeres lideres. | ||